Lear Corporation recrute 100 Opérateurs

 
Lear Corporation recrute 100 Opérateurs

Lear Corporation recrute 100 Opérateurs

Lear Corporation recrute 100 Opérateurs: Recrutement de (100) Opérateur De Cablage Opératrices / Opérateurs Salaire mensuel : 3111 DHS.


Lear Corporation is the leading Tier 1 automotive supplier serving all of the world’s major automotive manufacturers with our world-class automotive seating and automotive electrical products. Our products are developed and produced by a diverse, talented team of more than 165,000 people. With operations in 39 countries, Lear operates in every major automotive manufacturing region in the world. For our globally positioned and successful teams, we are looking for dedicated talents with zest for action and enthusiasm. If you love challenges, want to experience development opportunities unrestrained, and want recognition that pays off, then you’ve come to the right place with Lear.

Are you looking for an exciting learning experience with a high level of responsibility? If yes, then you should definitely keep reading. Come join our dynamic, exciting, and fast-growing team and company!! Lear is the place to be.

The main responsibilities of the SW Team Leader Role are to manage, plan and control the software development in a project from requirements analysis to software release, act as the software aspects interface to the customer and other project groups.

L’ANAPEC est un organisme public offrant un soutien aux chercheurs d’emploi et aux recruteurs en matière de recrutement : mise à niveau des profils à travers les formations qualifiantes et la reconversion, accompagnement des porteurs de projets dans la création de leurs projets économiques, prospection des offres d’emploi nationales et internationales et mise en relation entre les employeurs et les chercheurs d’emploi.

L’ANAPEC (Agence Nationale de Promotion de l’Emploi 

et des Compétences) est un établissement public qui a comme mission la contribution à l’organisation et à la mise en œuvre des programmes de promotion de l’emploi qualifié décidés par les pouvoirs publics. L’ANAPEC est chargée à cet effet de :

– Procéder à la prospection et à la collecte des offres d’emploi auprès des employeurs et à la mise en relation de l’offre et de la demande d’emploi ;

– Assurer l’accueil, l’information et l’orientation des demandeurs d’emploi ;

– Informer et orienter les jeunes entrepreneurs ;

– Assister et conseiller les employeurs dans la définition de leurs besoins en compétences ;

– Mettre en place des programmes d’adaptation et de formation 

– Conclure des conventions avec les associations professionnelle pour le développement de l’auto-emploi et l’encouragement de la jeune initiative

– Réaliser toute mission en relation avec ses attributions qui lui serait confiée par l’état, les collectivités locales ou les établissements publics dans le cadre de conventions ;

– Fournir à l’autorité de tutelle, sur une base périodique, les informations sur le fonctionnement du marché de l’emploi et des compétences ;

– Élaborer et mettre à jour les répertoires descriptifs des emplois et métiers ;

– Instruire les offres d’emploi émanant de l’étranger et prospecter toutes les opportunités de placement à l’étranger de nationaux candidats à l’émigration.

Lear Corporation recrute 100 Opérateurs




(100) Opérateur De Câblage
sur IFRANE



Référence de l’offre: AZ020924944635
Date : 02/09/2024
Agence : AZROU / ELMASBAHI


Description de l'entreprise

LEAR CORPORATION MEKNES SARL AU,

Secteur d’activité : Industrie automobile

Description de Poste

Type de contrat : Choix Multiple

Lieu de travail : IFRANE

Caractéristiques du poste : Lieu de travail : Meknès mission : fabrication et assemblage de câbles automobile
Profil recherché

Description du profil :

Candidats éligibles au contrat CI : Candidats agée entre 18 et 32 ans et n'ayant jamais bénéficié du CI (24 mois) et ayant un niveau Bac+ Diplome de la formation professionnelle ou Bac (bac ancien avant 2021)

Candidats éligibles au contrat CFA : Candidats agée entre 18 et 29 ans et ayant un niveau de la dernière année du collège et plus

Taille : 1m 55 cm au minimum

Formation : Sans diplôme ,Dernière année d’enseignement collégial sans obtention du Brevet d’enseignement collégial

Langues :

Francais : Moyen
Anglais :


Compétences spécifiques : bac ancien avant 2021 ou niveau bac + diplome de la formation professionnelle


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