CIM Santé recrute plusieurs profils
CIM Santé recrute plusieurs profils: La Clinique Internationale Groupe CIM Santé Hôpital Privé International de Casablanca est à la recherche de CIM Santé recrute plusieurs profils 2024.
CIM SANTE Groupe, créé en 1994 par le professeur CHAARA ASSAD, actuellement est le leader de la santé au Maroc, reconnu pour son approche multidisciplinaire et sa référence en cardiologie, il opère dans quatre villes stratégiques du pays, à savoir Rabat, Marrakech, Tanger et Casablanca, avec un effectif qui varie entre 1000 et 1500 collaborateurs, ce qui témoigne de sa dimension significative dans le secteur de la santé au Maroc.
La vision du Groupe consiste à garantir aux patients des normes de sécurité et de qualité exceptionnelles, tout en fournissant à son personnel et à ses professionnels les conditions adéquates à leur épanouissement, dans le but de créer une expérience de soins optimale.
En tant que membre de la famille CIM Santé, vous bénéficierez d’un environnement de travail stimulant et gratifiant, où l’excellence clinique et l’innovation médicale sont célébrées. Nous croyons en votre potentiel et nous vous offrons des opportunités de développement professionnel, un esprit de collaboration au sein de notre équipe et des avantages compétitifs pour vous accompagner dans votre parcours professionnel.
Si vous êtes passionné par le domaine médical et paramédical et que vous aspirez à rejoindre une équipe d’élite dédiée à la santé et au bien-être des patients, ne laissez pas passer cette chance. Rejoignez-nous chez CIM Santé et ensemble, nous continuerons à sauver des vies et à repousser les frontières de la médecine.
Postulez dès aujourd’hui et faites partie de notre équipe exceptionnelle.
CIM Santé recrute plusieurs profils
Gestionnaire de Stock – Casablanca
Expérience préalable dans la gestion de stock, la logistique ou un domaine connexe
Expérience dans la pharmacie ou gestion des médicaments (un atout)
Bonne compréhension des procédures de gestion des stocks et des techniques d’inventaire
Compétences organisationnelles et capacité à gérer les priorités efficacement
Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe
Maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion de stocks.
Secrétaire Médicale – Casablanca
Diplôme en secrétariat médical ou formation équivalente
Expérience préalable en tant que secrétaire médicale
Connaissance des termes médicaux et des procédures de bureau
Excellentes compétences en communication et en organisation
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de dossiers médicaux
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Standardiste – Casablanca
Diplôme en communication, gestion ou équivalent.
Expérience préalable en tant que standardiste ou dans un rôle similaire.
Excellentes compétences en communication verbale.
Maîtrise des outils informatiques de base.
Agent de Caisse – Casablanca
Diplôme minimum Bac+2 en gestion des entreprises.
Expérience préalable en tant que caissier/caissière, idéalement dans le secteur de la santé.
Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle.
Maîtrise des outils informatiques de base.
Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress.
Agent de Facturation – Casablanca
Diplôme en comptabilité, gestion ou équivalent
Expérience préalable en facturation, idéalement dans une clinique ou un établissement de santé
Connaissance des systèmes de facturation et des normes comptables
Compétences en analyse et en résolution de problèmes
Sens du détail et rigueur
Capacité à communiquer efficacement avec les patients et les professionnels de santé.
Infirmier Polyvalent/Auxiliaire Stagiaire
Diplôme requis : Diplôme d’infirmier polyvalent ou infirmier auxiliaire
Expérience : Une première expérience en milieu hospitalier ou en stage est un atout
Qualités : Sens de l’écoute, capacité à travailler en équipe, rigueur et organisation, empathie et sens des responsabilités.
Responsable Administratif et Financier
Formation : Bac+5 en gestion, finance, comptabilité ou équivalent
Expérience : Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire, de préférence dans le secteur de la santé.
Compétences :
Excellentes compétences en gestion financière et comptable
Maîtrise des outils informatiques
Aptitudes à la communication, au leadership et au travail en équipe.
Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, sens des responsabilités, esprit d’analyse et de synthèse.